近日，为持续深化产教融合、推进访企拓岗促就业专项行动，精准对接区域建筑与装饰产业人才需求，切实推动学习教育成果落地见效，我校教务处牵头统筹，联合我院组建骨干教师调研团队，赴内蒙古兴泰集团旗下兴泰科装开展校企合作专项走访调研，深度对接企业发展需求，共商校企协同育人新思路、新路径。
调研期间，在企业负责人的陪同下，学校调研团队先后参观了兴泰集团企业文化展厅、项目研发中心及数字化建筑施工展示区，系统了解企业发展历程、战略布局、核心业务体系、数字化建设成果及重点工程项目落地情况。通过实地观摩、现场交流，调研团队近距离学习了企业先进的经营发展理念与前沿技术创新成果，精准把握行业发展新趋势，为后续校企精准对接、务实合作筑牢坚实基础。
专项研讨座谈会上，兴泰科装负责人对我校调研团队的到访表示欢迎，并介绍了企业业务布局、发展规划及产业升级过程中的人才需求与技术攻关重点。企业表示，随着业务拓展与产业升级，企业急需专业基础扎实、实践能力强、适配本地发展的高素质技术技能人才，高度认可我校办学定位与人才培养质量，希望通过深化校企合作，搭建人才培养与就业输送平台，借助学校教研资源破解项目设计与技术研发难题，实现校企优势互补、双向共赢。
校方代表介绍了学校职教改革成效及艺术设计、建筑类专业办学特色、教学体系建设与人才培养成果。学校立足区域建筑产业发展需求，常态化深入企业调研产业痛点和岗位需求，动态优化人才培养方案与课程体系，持续提升人才培养精准度和岗位适配度。同时，学校以产教融合赋能实践育人，依托企业平台丰富教学资源、推动科研成果转化，切实把学习教育成效转化为育人实效。校方表示，兴泰科装业务领域与我校艺术设计学院专业布局、培养目标高度契合，双方互补优势明显、合作基础扎实、发展空间广阔，具备深度合作的良好条件。
研讨过程中，校企双方紧扣产业发展趋势和专业建设特色，围绕务实化、精准化校企合作开展深度磋商，结合企业业务优势与学校育人优势，明确合作方向、细化合作内容，最终达成四项共识。一是共建实习就业基地。兴泰科装为我校艺术设计及相关专业学生提供常态化、稳定的跟岗实习、顶岗实习岗位，选派企业一线技术骨干担任校外实习导师，全程指导学生岗位实践，并优先招录综合素质优良、考核合格的我校毕业生，实现实习、就业一体化无缝衔接。二是共构协同育人体系。邀请企业技术骨干深度参与学校专业建设、人才培养方案修订、课程体系优化等工作，联合开发项目化课程、活页式教材，将室内装饰设计、空间创意设计、文创产品开发等企业真实项目全面融入课堂教学、课程实训与毕业设计环节，以真实项目淬炼学生实操能力，全面提升学生岗位适配力与职业竞争力。三是搭建双向互聘交流平台。建立校企人才双向交流机制，支持学校专业教师深入企业项目一线挂职实践、参与项目研发，夯实教师实践教学能力；邀请企业技术骨干、行业专家入校开展专题讲座、项目授课、案例分享，丰富课堂教学内容，推动教学内容与行业前沿动态同频同步。四是联合开展科研项目攻关。立足企业在装饰设计创新、新型装饰材料应用、数字化空间设计等领域的技术需求，整合校企双方科研、人才、平台资源，联合申报、开展横向科研项目，推动学校教研成果落地转化，助力企业技术升级、产品创新与项目提质增效。
本次专项走访调研，是我校以党建引领产教融合、推动学习教育成果转化落地的生动实践。学校坚持立足行业、深耕产业，通过走进企业、对接需求、精准对标，切实把理论学习成效转化为服务产业发展、提升育人质量的务实举措，进一步明晰了校企协同育人、双向赋能的合作路径。下一步，校企双方将建立专项对接机制，明确专人负责跟进落实，细化合作实施方案、压实工作节点，稳步推动各项合作内容落地见效，持续探索适配区域建筑与文创装饰产业发展的产教融合新模式，以高质量校企合作助力学校人才培养提质、企业产业升级增效。
